ITエンジニアの年齢別年収｜20代・30代・40代の公的統計

公開日：2026年11月13日　最終確認日：2026年11月13日

開発（SE・プログラマー）の年収は、25〜29歳で484.7万円、30〜34歳で559.5万円、35〜39歳で636.0万円です。厚生労働省のjob tagに掲載されている、令和7年賃金構造基本統計調査の数値です。

年齢別の年収の一覧

単位は万円です。残業代と賞与を含みます。職種は、job tagで同じ数値が表示される職業をまとめた3つのグループです。

20代：5年で約122万円上がる

開発の年収は、20〜24歳の363.0万円から、25〜29歳で484.7万円に上がります。差は約122万円で、どの年代の5年間よりも大きな伸びです。

設計・PM・コンサルは、20〜24歳で476.6万円、25〜29歳で641.6万円です。開発との差は、20代前半の約114万円から、20代後半で約157万円に開きます。

30代：グループの差が広がる

開発は、30〜34歳で559.5万円、35〜39歳で636.0万円です。30代の前半から後半にかけて、約76万円上がります。

設計・PM・コンサルは、30〜34歳で866.1万円、35〜39歳で968.1万円です。開発との差は300万円を超えます。30代は、どの仕事を担当しているかで年収が分かれる時期です。

40代以降：開発は横ばいになる

• 開発：45〜49歳の729.2万円が最も高く、その後は50代まで720万円前後で横ばいです。
• 設計・PM・コンサル：45〜49歳の1,226.3万円が最も高くなっています。
• 運用・ヘルプデスク・セキュリティ：55〜59歳の777.8万円まで、ゆるやかに上がり続けます。

自分の年収と比べる手順

1. 源泉徴収票の「支払金額」を確認します。これが、残業代と賞与を含む額面の年収です。
2. 上の表から、自分の年齢と仕事に合う数値を探します。
3. 差がある場合は、経験年数でも比べます。年齢より経験年数のほうが、仕事の内容に近い比較になります。

統計には残業代が含まれます。残業が少ない人は、年収が統計より低くても、時間あたりの賃金では低くないことがあります。

この統計の限界

• 働き方別の数字ではありません。SES、SIer、自社開発、社内SEを区別した公的統計はありません。
• 平均値です。年収の高い一部の人が、平均を引き上げます。真ん中の人の年収は、平均より低くなるのが普通です。
• 会社の規模と地域の差は反映されていません。

全年齢の数値と、経験年数別の所定内給与は、IT職種別の年収データ集にまとめています。

出典

• 厚生労働省 職業情報提供サイト（job tag）「システムエンジニア（受託開発）」（令和7年賃金構造基本統計調査の結果を加工したもの。2026年11月13日に確認）
• 厚生労働省 職業情報提供サイト（job tag）「プロジェクトマネージャ（IT）」（同上）
• 厚生労働省 職業情報提供サイト（job tag）「運用・管理（IT）」（同上）